LinkedIn Recruiter: Talentakquise und Kandidatensuche [DE]

Dieser Kurs beinhaltet den Einsatz von künstlicher Intelligenz.

Der Kurs „Searching on LinkedIn from A to Z“ an der Mike Pritula Academy wurde entwickelt, um Recruiter und Sourcer mit fortgeschrittenen Techniken auszustatten, mit denen sie passive Kandidaten auf LinkedIn effektiv finden können. Durch die Beherrschung der Tools, Plugins und Suchabfragen der Plattform können Teilnehmende ihre Recruiting-Effizienz steigern und sich im Talent Acquisition Wettbewerb klar abheben.

Kurs-Highlights:

• Umfassendes Curriculum: Der Kurs umfasst sechs aufgezeichnete Lektionen, jeweils mit praktischen Hausaufgaben, die von Mike Pritula überprüft werden. Zu den Themen gehören Profiloptimierung, Netzwerkerweiterung, Boolean- und X-ray-Suchtechniken sowie der Einsatz spezialisierter Plugins.

• Interaktive Unterstützung: Teilnehmende erhalten Zugang zu einem speziellen Q&A-Chat, um Themen zu diskutieren, Erfahrungen auszutauschen und Unterstützung von anderen Teilnehmenden sowie vom Kursleiter zu erhalten.

• Zertifizierung: Nach erfolgreichem Abschluss des Kurses und der Aufgaben erhalten Teilnehmende ein Diplom, das ihre beruflichen Qualifikationen stärkt.

Kursprogramm:

1. Registrierung auf LinkedIn und Profiloptimierung:
Lerne die Bedeutung eines professionell gestalteten Profils kennen, inklusive Registrierungstipps, Auswahl geeigneter Fotos und Erkennung von Fake-Profilen.

2. Filtersuche und Netzwerkaufbau:
Entdecke Strategien zum Ausbau deines Netzwerks mithilfe von Plugins, zur aktiven Teilnahme an LinkedIn-Gruppen und zur effektiven Kommunikation mit Kontakten.

3. Boolean-Suche auf LinkedIn:
Beherrsche Suchoperatoren, verstehe ihre Einschränkungen und lerne Methoden, diese gezielt zu umgehen.

4. X-ray-Suche auf LinkedIn:
Nutze fortgeschrittene Suchabfragen, um Kandidaten anhand aktueller oder früherer Unternehmen, Jobtitel, Gruppenmitgliedschaften, Sprachen und weiterer Kriterien zu finden.

5. Weitere Suchmethoden:
Nutze die Suche nach hochgeladenen Inhalten, verwende kostenpflichtige Accounts wie Sales Navigator und setze Google Custom Search Engines für noch bessere Ergebnisse ein.

6. Nützliche Plugins für LinkedIn:
Integriere Tools zum Auffinden von Kontaktdaten, zur learn marketing automatisierung mit webinaris von E-Mail-Kampagnen, zur E-Mail-Verifizierung, zum Datenscraping und zur Erstellung von Boolean-Strings.

Für wen ist der Kurs geeignet:

Dieser Kurs ist ideal für Recruiter und Sourcer, die ihre Fähigkeit verbessern möchten, passive Kandidaten auf LinkedIn zu finden. Besonders geeignet ist er für Fachkräfte, die praktische Tools und Strategien zur Steigerung ihrer Suchgeschwindigkeit und Effektivität suchen.

Vorteile des Kurses:

• Praxisnahe Tools: Zugang zu zahlreichen Tipps, fertigen Suchabfragen, Plugins und Tricks speziell für LinkedIn Recruiting.

• Karriereentwicklung: Die Beherrschung von LinkedIn-Suchtechniken ermöglicht es Recruitern, Kandidaten 2–3-mal schneller zu finden, was zu höherem Einkommen und beruflichem Wachstum führt.

• Expertenwissen: Lerne von Mike Pritula, einem erfahrenen HR-Leader, der klare und praxisnahe Einblicke für reale Recruiting-Situationen vermittelt.

Dieser Kurs enthält Werbung / Promotion.

Mit der Teilnahme erwerben die Lernenden die notwendigen Kenntnisse und Fähigkeiten, um sich sicher im riesigen Talentpool von LinkedIn zu bewegen und sich einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil bei der Suche nach Top-Kandidaten zu sichern.