Организационное развитие и трансформация HR-процессов
Course Overview
What You'll Learn
- Что такое организационное развитие (OD):Принципы, история и модели OD
- Когда и как использовать подход OD
- Начало работ по OD:Продажа идеи руководству
- Системный подход и проектное управление
- Организационная оценка и обратная связь:Интервью, опросники, наблюдение, анализ данных
- Подготовка отчетов и презентация результатов
- Планирование действий:Причинно-следственный анализ
- Разработка стратегических планов и интервенций
- Внедрение плана на индивидуальном уровне:Коучинг, 360, матрицы ответственности, должностной дизайн
- Внедрение на уровне организации:Командные и процессные интервенции
About This Free Course
Курс “Организационное развитие и трансформация HR-процессов” — это практическое руководство для тех, кто хочет стать стратегическим HR-партнером и решать реальные бизнес-проблемы на уровне топ-менеджмента. Если вы хотите научиться системно диагностировать организационные проблемы, предлагать работающие решения и управлять изменениями — этот курс для вас.
Вы получите не просто теорию, а более 30 проверенных инструментов OD, которые можно сразу внедрить. Мы разберем реальные кейсы, научим вас работать по модели Исследование–Действие, использовать PDCA, планировать организационные интервенции, запускать изменения и оценивать их результативность с помощью ROI и модели Киркпатрика.
Программа курса:
Что такое организационное развитие (OD):
Принципы, история и модели OD
Когда и как использовать подход OD
Начало работ по OD:
Продажа идеи руководству
Системный подход и проектное управление
Организационная оценка и обратная связь:
Интервью, опросники, наблюдение, анализ данных
Подготовка отчетов и презентация результатов
Планирование действий:
Причинно-следственный анализ
Разработка стратегических планов и интервенций
Внедрение плана на индивидуальном уровне:
Коучинг, 360, матрицы ответственности, должностной дизайн
Внедрение на уровне организации:
Командные и процессные интервенции
TQM, 6 сигм, фасилитация, работа с виртуальными командами
Оценка результатов:
Модель Киркпатрика, ROI, сбалансированные показатели
Управление изменениями:
Модель Коттера, преодоление сопротивления, закрепление изменений
Важно:
На Udemy вы проходите курс без проверки домашних заданий, возможности скачивания презентаций и без получения диплома Mike Pritula Academy.
Присоединяйтесь к курсу сейчас и получите инструменты, которые помогут вам стать тем HR, которого ищут ведущие компании.
Who Should Take This Course
"Организационное развитие и трансформация HR-процессов" is aimed at people who want a practical, structured introduction to development without paying full price for it. It's a solid fit if you're starting out in development and want a guided course rather than piecing tutorials together yourself, if you've tried free YouTube content on the topic and want something more organized in around 6.5, or if you already work in a related area and want a refresher you can finish at your own pace. Since enrollment happens on Udemy itself, you keep full access to view the lectures, download any provided resources, and revisit the material later — this isn't a stripped-down or time-limited version of the course.
Why This Course Is Worth Taking
Our take: this listing earns a spot on FreeWebCart because the coupon we verified actually brings the price to $0, not just a token discount, and the course carries a 4.5/5 rating on Udemy from 2+ students who've already enrolled. That combination — real reviews plus a working 100% OFF code — is what we look for before publishing a development course. It won't replace hands-on experience or a full degree program, but as a low-risk way to test whether development is worth pursuing further, or to pick up one specific skill, the free price tag makes it an easy yes while the coupon lasts.
Pros & Cons
👍 Pros
- 100% free to enroll via this coupon (normally $219.99)
- Lifetime access on Udemy once enrolled, even after the coupon expires
- Rated 4.5/5 by past students on Udemy
- Self-paced — no fixed schedule or live sessions to attend
👎 Cons
- Coupon is time-limited and can expire before you enroll
- No live instructor support — questions go through Udemy's Q&A, not us
- Certificate is a Udemy completion certificate, not an accredited qualification
Frequently Asked Questions
Is "Организационное развитие и трансформация HR-процессов" really free?
Yes — we verified a 100% OFF Udemy coupon for this development course before publishing it. Enroll directly on Udemy using the button below; no credit card is needed while the coupon is active.
How long will this coupon last?
Udemy coupons typically last 1–3 days or expire after roughly 1,000 enrollments, whichever comes first. If the price on Udemy no longer shows $0 when you click through, the coupon has expired since we last checked it.
Do I keep access after the coupon expires?
Yes. Once you enroll while the coupon is live, "Организационное развитие и трансформация HR-процессов" is yours to keep on Udemy — including any future updates the instructor makes — even after the coupon runs out.
Save $219.99 - Limited time offer
More Free Development Courses
Sustainable Business in the 21st Century
AWS AI Practitioner Practice Exam 2026 (AIF-C01)
Cloud Computing Fundamentals for Beginners (2026)
